19.12.2023  Новости, Рейтинги, исследования, Услуги

Российские работодатели пытаются справиться с дефицитом кадров за счет роста зарплат, внутреннего обучения и привлечения студентов 83% компаний признают, что испытывают серьезные сложности с подбором персонала. Это в ходе опроса работодателей выяснили эксперты кадровой компании UTEAM. Еще 12% не сталкивались с такой проблемой, а 5% затруднились ответить. Безработица в России достигла минимальных значений и держится на уровне 3,0%. Новых сотрудников брать попросту неоткуда, а кадровый голод стал угрозой номер один для российской экономики, о чем открыто заявляет Центробанк. Как бизнес решает эту проблему и почему рост зарплат перестал помогать? Как показал опрос российских работодателей, который провела кадровая компания UTEAM, сегодня 74% компаний пытаются справиться с дефицитом кадров при помощи увеличения ... читать далее.