25.09.2007 Новости, МенеджментПОИСК КВАЛИФИЦИРОВАННЫХ ИТ-КАДРОВ МОЖЕТ ОБЕРНУТЬСЯ КОШМАРОМ Не торопитесь расспрашивать партнера по сбыту, насколько сложно сегодня заполнить вакантную должность в ИТ-подразделении: такой вопрос неизбежно спровоцирует долгий и нудный поток жалоб. Сейчас, когда спрос на квалифицированных специалистов велик как ни на кого другого, предложений на рынке рабочей силы очень мало — в этом сходятся и сотрудники компаний-реселлеров, и аналитики. Тому есть несколько причин: это и последствия произошедшего несколько лет назад краха интернет-бизнеса с последующими массовыми сокращениями, и несоответствие квалификации кандидатов должностным требованиям, и резкое снижение популярности ИТ-дисциплин среди молодежи, и не слишком высокий авторитет реселлерских компаний по сравнению с известными ...
читать далее.
