11.04.2022 Новости, Кадры, корпоративная культура, обучение, Кризис
Илья Массух: «В России появляется много интересных задач и проектов, и много возможностей для карьерного роста».
Темы импортозамещения и кадров в ИТ-отрасли бьют рекорды по популярности. Массовый исход специалистов вызвал серьезную озабоченность не только в профессиональном сообществе, но и в правительственных кругах. В Российской ассоциации электронных коммуникаций (РАЭК) заявили, что в марте страну покинули от 50 до 70 тыс. человек. Причем это только первая волна эмиграции. Следующая ожидается в апреле, и уедут, по разным оценкам, от 70 до 100 тыс. айтишников. Кто же будет работать в российских компаниях? Как отразится на отрасли массовый отток кадров, какие меры поддержки необходимо реализовать, чтобы ИТ-специалисты оставались в России, и как повысить уровень их подготовки? В попытках найти ответы на эти вопросы проводятся многочисленные конференции и «круглые столы». Как отметил на одном из таких мероприятий Илья ...
читать далее.
