15.04.2020 Новости, Государство и ИТ, Кадры, корпоративная культура, обучение, Кризис, Общественные организации, ассоциации, Цивилизованность и прозрачность ИТ-рынкаПо итогам онлайн-обсуждения HR ряда компаний ИТ-бизнеса, собраны Предложения по совершенствованию трудового права в условиях пандемии и кризиса: Признать документы кадрового производства, включая документы, связанные с оформлением и прекращением трудовых отношений (в том числе, по сокращению численности, штата работников, по иных основаниям), применению мер дисциплинарного взыскания, оформления командировок, отпусков, принятию любых распорядительных мер, относящихся к работникам, иных подобных документов, направленных работникам по служебной электронной почте, оформленными надлежащим образом. Разрешить отправку локальных нормативных актов на рабочую почту работников с целью ознакомления и для иного взаимодействия сторон трудовых отношений. Заменить требование о наличии собственноручной ...
читать далее.
