16.03.2020 Новости, Кадры, корпоративная культура, обучение, Менеджмент
На фото (слева направо): Веннард Райт, Дон Сайзер и Джордж Пашардис.
В том, что касается набора, обучения и удержания персонала, главное для руководителей компаний ИТ-канала — развивать правильную корпоративную культуру, и особенно такую, которая позволяет сотрудникам чувствовать поддержку со стороны работодателя. Таков был лейтмотив панельной дискуссии, посвященной управлению развитием персонала, на недавней конференции XChange 2020 а Сан-Антонио, которую проводила The Channel Company (издатель CRN/США). «Если вы заботитесь о своих людях, то и они заботятся о выполнении ваших задач», — начала свое выступление Дон Сайзер (Dawn Sizer), главный управляющий компании 3rd Element Consulting (Микэниксберг, шт. Пенсильвания), процитировав слова бывшего капитана Сухопутных войск США Шеннона Хаффмана Полсона (Shannon Huffman Polson), ранее выступившего на конференции. Кроме нее, в обсуждении приняли также участие Веннард ...
читать далее.
