09.10.2007  Обзоры, Менеджмент

РУКОВОДИТЕЛЯМ НУЖНО СОВЕРШЕНСТВОВАТЬ МЕТОДИКУ ПОИСКА ИТ-СПЕЦИАЛИСТОВ НА РЫНКЕ ТРУДА Профессионалы по ИТ сейчас пользуются таким спросом, какого не бывало со времен “пузыря” интернет-бизнеса, лопнувшего шесть лет назад. Согласно опросу, проведенному в нынешнем году фирмой Robert Half Technology, в I квартале нанять ИТ-специалистов собиралось около 16% респондентов из числа руководителей высшего звена, а во II квартале их число возросло еще на 12%. В июльском докладе организации Economist Intelligence Unit (EIU) говорится, что американский сектор ИТ стал самым процветающим в мире, а вакантных ИТ-должностей, по данным Национальной ассоциации компьютерных консультантов, сегодня больше, чем готовых кадров. В такой ситуации работодателям приходится активно искать новые методы привлечения специалистов. Ведь талантливые ... читать далее.