Уважаемые партнеры! Приглашаем вас принять участие в маркетинговой акции: «Супербонусы на пылесосы». Период действия акции: 1 - 30 апреля 2025 г. Получите бонус 6 000 рублей за каждые 150 000 рублей закупки техники для дома Hyundai, STARWIND, Rondell и Vitek (паровые швабры и пылесосы, включая ...
Уважаемые партнеры! Приглашаем вас принять участие в маркетинговой акции «27 подарочных дюймов». Выполните таргет по закупкам мониторов DIGMA и DIGMA PRO и получите один бесплатно. В акции участвуют все мониторы DIGMA и DIGMA PRO. Период действия акции: 01–30 апреля 2025 г. Список участвующих ...
Уважаемые партнеры! Приглашаем вас принять участие в маркетинговой акции. Закупайте в Merlion компьютерную периферию ОКЛИК и GMNG, накапливайте баллы и выбирайте подарки на свой вкус. В списке подарочных позиций: клавиатуры, наушники, микрофоны, колонки. Период действия акции: 19 марта - 18 апреля ...
Компания «Сетевая Лаборатория», широкопрофильный российский дистрибутор компьютерной техники и комплектующих, предлагает принять участие в новой маркетинговой программе – «Бонусы от Dahua». Бонус 5000 руб. получат 50 дилеров, которые в период проведения акции совершат закупку на сумму от ...
Уважаемые партнеры! Приглашаем вас принять участие в акции «Hyundai: комплектом выгоднее!». Закупая в Merlion крупную бытовую и встраиваемую технику этого бренда в установленных количествах, вы получите подарок. Акционные товары: холодильники, морозильные камеры, микроволновые печи, духовые шкафы ...
Санкт-Петербургский государственный университет (СПбГУ) и IBM завершили проект по внедрению модуля ERP-системы (SAP) по учету кадров и расчету заработной платы на базе серверов IBM POWER. Реализация проекта позволила университету стандартизировать процесс выплат путем консолидации более 20 информационных систем на базе единой платформы, основой которой стали отказоустойчивые и высокопроизводительные серверные решения IBM. Инновационный путь развития, определенный «Стратегией-2020», ставит перед системой высшего профессионального образования задачу повышения качества образовательных услуг на уровне международных стандартов. Ее реализация возможна только при условии сохранения кадрового потенциала и эффективного финансирования передовых исследовательских проектов. Решая эту задачу, СПбГУ, старейший университет России и крупнейший научно-исследовательский центр страны, столкнулся с ростом издержек и снижением эффективности управления процессами управления персоналом и расчета заработной платы. Более 20 информационных систем по учету кадров и расчету заработной платы не позволяли эффективно обрабатывать растущие объемы информации, что приводило к дупликации данных и повышению стоимости владения ИТ-инфраструктурой. Руководством университета было принято решение о создании общеуниверситетской информационной системы по учету кадров и расчету заработной платы SAP с использованием аппаратной платформы IBM POWER. «Надежность и высокая производительность ... читать далее.
