14.09.2012 Новости, Кадры, корпоративная культура, обучение, Производство ТНП и пищевая промышленностьНа момент начала внедрения заказчик работал с системой, которая автоматизировала расчет зарплаты, но не покрывала весь спектр потребностей, в частности — расчет зарплаты до заданной суммы оклада. Эта задача выполнялась с помощью таблицы MS Excel. «После того, как руководство нашей компании приняло решение провести замену системы учёта кадров и расчёта заработной платы, мы тщательно исследовали рынок консалтинговых компаний и объявили тендер для получения наиболее выгодного и комплексного предложения. Выбирая систему, мы рассматривали предложения от разных поставщиков консалтинговых услуг. Компания Инком выиграла тендер, поскольку была готова предоставить комплексное и наиболее выгодное для нас решение», — отмечает Роман Сакун, руководитель отдела информационного менеджмента компании ...
читать далее.
