03.05.2011 Новости, МенеджментК интересному выводу пришла группа подбора персонала кадрового центра “Юнити”. По мнению её руководителя Веры Анисцыной, в настоящее время в телекоммуникационной отрасли наметилась положительная тенденция: она восстанавливается, происходит рестарт проектов, которые были “прикрыты” на время кризиса. Сейчас сотовые операторы “большой тройки” запускают крупные проекты по всей России. Восстанавливается и уровень зарплат — по большинству позиций он вернулся к показателям середины 2008 г. Количество заявок от работодателей тоже увеличилось. Тем не менее, несмотря на большое число соискателей, найти нужного сотрудника не всегда оказывается просто. По запросам, поступающим в кадровый центр “Юнити” от крупных компаний, можно сделать вывод, что сейчас очень нужны сотрудники в регионах (на них ...
читать далее.
