31.03.2021 Новости, Интернет, Рейтинги, исследования, Сервис, УслугиСервисы ЮKassa, Работа.ру и СберУслуги провели совместное исследование и выяснили, что за прошлый год в 1,4 раза больше людей старшего возраста стали официально работать на себя. При этом только 3% опрошенных работодателей готовы нанимать кандидатов от 50 лет, а также проанализировали причины их отсева. Выбор работодателей Опрос сервиса Работа.ру показал, что только 3% опрошенных работодателей активно нанимают кандидатов от 50 лет. А наиболее охотно бизнес рассматривает соискателей 25-49 лет — эту возрастную группу выбрали 92% респондентов. Но при этом всего лишь 5% представителей бизнеса отметили, что им важнее нанять молодых соискателей 18-24 лет. Самым важным преимуществом для работодателей является настрой кандидатов на долгосрочную работу в компании — именно поэтому 54% опрошенных охотнее рассматривают резюме от ...
читать далее.
