Уважаемые партнеры! Приглашаем вас принять участие в маркетинговой акции: «Супербонусы на пылесосы». Период действия акции: 1 - 30 апреля 2025 г. Получите бонус 6 000 рублей за каждые 150 000 рублей закупки техники для дома Hyundai, STARWIND, Rondell и Vitek (паровые швабры и пылесосы, включая ...
Уважаемые партнеры! Приглашаем вас принять участие в маркетинговой акции «27 подарочных дюймов». Выполните таргет по закупкам мониторов DIGMA и DIGMA PRO и получите один бесплатно. В акции участвуют все мониторы DIGMA и DIGMA PRO. Период действия акции: 01–30 апреля 2025 г. Список участвующих ...
Уважаемые партнеры! Приглашаем вас принять участие в маркетинговой акции. Закупайте в Merlion компьютерную периферию ОКЛИК и GMNG, накапливайте баллы и выбирайте подарки на свой вкус. В списке подарочных позиций: клавиатуры, наушники, микрофоны, колонки. Период действия акции: 19 марта - 18 апреля ...
Компания «Сетевая Лаборатория», широкопрофильный российский дистрибутор компьютерной техники и комплектующих, предлагает принять участие в новой маркетинговой программе – «Бонусы от Dahua». Бонус 5000 руб. получат 50 дилеров, которые в период проведения акции совершат закупку на сумму от ...
Уважаемые партнеры! Приглашаем вас принять участие в акции «Hyundai: комплектом выгоднее!». Закупая в Merlion крупную бытовую и встраиваемую технику этого бренда в установленных количествах, вы получите подарок. Акционные товары: холодильники, морозильные камеры, микроволновые печи, духовые шкафы ...
Вам кажется, что в офисе стало теснее, чем это было когда-то? Скорее всего, ощущения вас не обманывают. Как показывают исследования, сегодня в среднем на одного работника приходится порядка семи квадратных метров офисной площади, тогда как в 1994 г. эта цифра составляла 8,4 кв. м. В 70% компаний из списка Fortune 500 пространство, выделяемое на каждого работника, за многие годы сократилось с 7,4 до 2,3 кв. м. Это означает, что концепция единения трудового коллектива компании обретает новое значение — взаимодействие с коллегами становится даже более плотным, чем с домочадцами в семейном кругу. С учетом того, насколько близко (в пространственном смысле) мы оказываемся друг к другу в офисе, очень важно вести себя так, чтобы не выводить из себя тех, кто находится рядом. Для этого пригодятся рекомендации онлайн-сообщества Open Colleges Blog, целью которого является оказание помощи в личностном и карьерном развитии. Приведенные ниже рекомендации собрала Иветта Маурис, эксперт по вопросам карьерного роста из отделения Open Colleges Australia. В конечном счете все они определяются золотым правилом этики: “Относись к ... читать далее.
1. Не обрушивайтесь на других с обвинениями. Помните это правило, когда собираетесь с коллегами, чтобы разобраться в причинах серьезного провала.
2. Следите за собой, когда жуете. Если вам просто необходимо пожевать резинку, сделайте это как можно менее заметно для окружающих.
3. Как одеться. Не очень понимаете, в чем ходить на работу? Тогда возьмите пример с руководителя.
4. Не распространяйте запахи. Пользуйтесь дезодорантом, чистите зубы, принимайте душ по утрам и держите под рукой средство для освежения дыхания.
5. Нужно привести себя в порядок? Только не на людях. Не стоить чистить одежду, пользоваться зубочисткой и наводить внешний лоск непосредственно на рабочем месте.
6. Прикрывайтесь, если простыли. Никто не хочет заразиться от вас. Прикрывайте рот и нос, если кашляете или чихаете.
7. Личные беседы — не для всех. Чтобы обсудить по телефону личные вопросы, выйдите куда-нибудь, где никого нет.
8. Поддержите новичков. Предложите свою помощь новым сотрудникам и покажите им, где что находится.
9. Соблюдайте порядок на кухне. Не оставляйте в беспорядке раковину и микроволновую печь после того, как попользовались ими.
10. Никто не должен страдать от ваших привычек. Если на рабочем месте вы привыкли слушать радио, наденьте наушники и настройте звук так, чтобы он не был слишком громким.
Рекомендовано к прочтению
Система раннего обнаружения кризиса в компании Финансовый кризис никогда не происходит внезапно — его возникновению предшествуют известные факторы: снижение выручки, рост долгов, уменьшение спроса, потеря позиций на рынке. Консультируя представителей разных бизнес-сфер, я вижу, насколько важно системно увидеть проблему в момент, когда она еще ...
Простые меры защиты от сложных целевых атак Политические события оказывают серьёзное влияние на ландшафт киберугроз: санкции и международная напряженность создают благоприятные условия для повышения активности злоумышленников. Под угрозой в первую очередь объекты критической инфраструктуры (КИИ). Нападения на энергосистемы, водоснабжение и ...
Разграничение зон ответственности между первой, второй и третьей линией поддержки Поддержка корпоративных ИТ-систем давно вышла за рамки простого деления на линии. Это не три отдельных уровня, а единая экосистема, где эффективность зависит не столько от формального разделения, сколько от качества взаимодействия внутри команды. Вроде все просто: первая линия — это быстрые решения ...
Gartner: 84% руководителей маркетинга сообщают о высоком уровне стратегической дисфункции в работе В опросе Gartner 84% директоров по маркетингу указали на высокий уровень стратегической дисфункции в работе своего отдела. Опрос 403 директоров по маркетингу в октябре-ноябре прошлого года показал, что компании с высоким уровнем стратегической дисфункции на 36% реже демонстрируют высокие показатели ...
Нужны ли ИТ-отделу инженеры по автоматизации и робототехнике? Складское хозяйство, производство, медицина, финансы, строительство, военное дело и многие другие сферы требуют большей автоматизации и, как следствие, использования роботов и других виртуальных «агентов». ИТ-специалистам, привыкшим разрабатывать ПО для бизнеса и запускать приложения, не хватает ...
Когда человек должен иметь право отменить решение ИИ? Искусственный интеллект иногда выдает действительно глупые рекомендации. В таких случаях окончательное решение должен принимать человек, считают опрошенные порталом InformationWeek эксперты. ИИ, несмотря на всю свою когнитивную мощь, иногда может прийти к очень глупым и даже опасным выводам. Когда ...
Локальная или облачная: выбор правильной среды разработки Анита Ихуман, специалист по работе с разработчиками компании MetalBear, рассказывает на портале The New Stack о ключевых компромиссах между локальными, персональными удаленными и совместными облачными средами разработки. По мере того как команды разработчиков переходят к созданию нативных облачных ...
Три актуальных навыка разработки с использованием ИИ Антье Барт, главный специалист Amazon Web Services по работе с разработчиками в области генеративного искусственного интеллекта, рассказала порталу The New Stack о том, что нужно знать кодерам о разработке с использованием ИИ. В области ИИ все меняется очень быстро, и разработчикам приходится ...